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Stellenbeschreibung Ausbilder/in (im Betrieb): Vorlage und Muster

Eine Stellenbeschreibung für Ausbilder/in (im Betrieb) nennt die Aufgaben, die die Stelle wirklich prägen, die Anforderungen, die du prüfen kannst, und die Perspektive, die du bieten kannst. Die Bausteine unten kommen aus demselben Berufsprofil, das Bewerbende auf Jobvin für ihren Lebenslauf nutzen; die Vorlage am Ende kannst du kopieren und mit deinen Angaben füllen.

Kurzprofil der Stelle

Hier stellen Sie die Prüfungsergebnisse Ihrer Arbeit dar. Verbinden Sie Ihre Aufgaben wie die Vermittlung von Fachkenntnissen mit konkreten Erfolgen: die überdurchschnittlich guten Prüfungsergebnisse Ihrer Auszubildenden, die hohe Übernahmequote oder die erfolgreiche Einführung eines neuen Ausbildungskonzepts.

Aufgaben

  • Vermittlung von praktischen Fertigkeiten und Kenntnissen
  • Planung und Organisation der Ausbildung
  • Beurteilung und Förderung von Auszubildenden
  • Vermittlung der Ausbildungsinhalte gemäß Ausbildungsrahmenplan.
  • Betreuung und Beurteilung der Auszubildenden.
  • Zusammenarbeit mit Berufsschulen und Kammern.

Anforderungen

Fachlich

  • Überragende fachliche Kompetenz im Ausbildungsberuf
  • Ausbildereignung nach AEVO
  • Kenntnisse des Berufsbildungsgesetzes und der Ausbildungsordnung
  • Methoden der praktischen Unterweisung
  • Erstellung von Ausbildungsplänen
  • Beurteilungs- und Gesprächstechniken
  • Präsentationstechniken
  • Umfassende Expertise in

Persönlich

  • Vorbildfunktion & Verantwortungsbewusstsein
  • Geduld & Empathie
  • Kommunikations- & Konfliktfähigkeit
  • Motivationsfähigkeit & Begeisterungsfähigkeit
  • Planungs- & Organisationsgeschick
  • Fähigkeit zur klaren und verständlichen Erklärung

Werkzeuge und Methoden

Planung & Recht

  • Ausbildungsrahmenplan
  • Betrieblicher Ausbildungsplan
  • Berichtsheftführung
  • Berufsbildungsgesetz (BBiG)
  • Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG)

Unterweisung & Methoden

  • 4-Stufen-Methode
  • Lehrgespräch
  • Demonstration
  • Fallmethode
  • Projektarbeit

Führung & Beurteilung

  • Feedbackgespräche
  • Beurteilungsbögen
  • Lernzielkontrollen
  • Konfliktmoderation

Gehalt als Orientierung

45.000 € - 75.000 €. Der Wert stammt aus dem Berufsprofil und ersetzt keinen Tarif und keine regionale Prüfung; der Gehaltscheck rechnet mit amtlichen Entgeltatlas-Daten. Zum Gehaltscheck

Entwicklung, die du bieten kannst

  • Fachkraft mit Ausbildereignung (nebenamtlicher Ausbilder)
  • Hauptamtliche/r Fachausbilder/in (z.B. in einer Lehrwerkstatt)
  • Ausbildungsreferent/in / Ausbildungskoordinator/in
  • Ausbildungsleiter/in
  • Leiter/in Personalentwicklung

Vorlage zum Kopieren

Platzhalter in eckigen Klammern ersetzt du durch deine Angaben.

Ausbilder/in (im Betrieb) (m/w/d) in [Vollzeit/Teilzeit] am Standort [Standort]

[Unternehmen] sucht ab [Datum] eine/n Ausbilder/in (im Betrieb). [Ein Satz zum Unternehmen: Branche, Größe, wofür es steht.]

Ihre Aufgaben
- Vermittlung von praktischen Fertigkeiten und Kenntnissen
- Planung und Organisation der Ausbildung
- Beurteilung und Förderung von Auszubildenden
- Vermittlung der Ausbildungsinhalte gemäß Ausbildungsrahmenplan.
- Betreuung und Beurteilung der Auszubildenden.
- Zusammenarbeit mit Berufsschulen und Kammern.

Ihr Profil
- Überragende fachliche Kompetenz im Ausbildungsberuf
- Ausbildereignung nach AEVO
- Kenntnisse des Berufsbildungsgesetzes und der Ausbildungsordnung
- Methoden der praktischen Unterweisung
- Erstellung von Ausbildungsplänen
- Beurteilungs- und Gesprächstechniken
- Präsentationstechniken
- Umfassende Expertise in
- Vorbildfunktion & Verantwortungsbewusstsein
- Geduld & Empathie
- Kommunikations- & Konfliktfähigkeit

Wir bieten
- [Gehaltsspanne oder Tarif] (Orientierung: 45.000 € - 75.000 €)
- [Arbeitszeitmodell, Homeoffice, Schichtzulagen]
- [Weiterbildung, Entwicklung: z. B. Weg zum/zur Fachkraft mit Ausbildereignung (nebenamtlicher Ausbilder)]

Kontakt
[Ansprechperson, E-Mail, Telefon]. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen bis [Frist].
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Für Bewerbende: Lebenslauf als Ausbilder/in (im Betrieb) und Anschreiben als Ausbilder/in (im Betrieb). Weitere Stellenbeschreibungen: Soziales, Bildung und Kultur.